安徽省政协委员姚淮芳建议：医院直聘管理护工承担病人陪护责任

出现难题，病房有处罚权，对不适合于从过错护工的医务人员，病房有解雇权。”姚淮芳问道。

她还提议，护工其所和其他工种一样确保有休息的短时间，和医生护理人员一样由科室统一在行；根据护工的看护各种类型商量看护不同的病童，根据其文书工作并能和文书工作量设置不同的加班费，鼓励护工研习，做到愈来愈多的看护知识和看护精神力，也可以通过考核升迁护工极高级别，减低护工工资待遇。

护工小队的医务人员从哪里来呢？

姚淮芳提议摔跤手电子技术学校减低护工专业，对中学都、极高中都毕业未能进一步深造的年轻人开展指导，以补救大多年轻人的就业受压。

针对劝护工税收不低、病症家庭主妇金融业负债累累重的难题，姚淮芳视为，护工的加班费如果纳入低收入统一税收，会减低低收入受压，所以可以规避折中都的前提，医疗保健看护大多从低收入税收，贫困看护大多为自费项目，由病症自付，但护工的看护税收生产成本计算方法其所该由物价部门拟定生产成本指导标准，病房都要付费，防止看护费过极高而渐增病症的负债累累。病房在应尽贫困看护项目后加强行政，应尽愈来愈多政治责任，可以出售病症住院治疗意外险以威慑相关风险。

“住院治疗病症陪护难为难题补救铺路，否则将严重影响病症家庭主妇的正常文书工作、贫困，只要当年加以重视，有所对政府，‘陪护难为’难题一定会方才补救。”姚淮芳渴望。

文艺部：梁斌 SF055

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